竞价员去哪里找高薪待遇福利好的工作？

最近有一些朋友问小脑袋竞价员怎么找一份好工作，要高薪的待遇好的，怎么找合适？小脑袋也曾想过这个问题，其实这行混久了找工作那都是顺手拈来的事情，没有想象中的那么复杂。那么如何找怎么找在哪找？还听小脑袋竞价软件小编本人细细道来！

第一点，平台。什么是平台通俗的说就是我们在哪里可以找到招聘信息哪里才有招聘信息，哪里的招聘信息待遇不错？其实小脑袋左思右想无外乎三种平台：

1.招聘平台，这类平台也是大众化平台，像智联招聘，前程无忧，中华英才，猎聘网，58同城，赶集网，卓博人才网，手递手，528网，263招聘，百度的百伯网当然了还有一些当地的行业招聘网站（这里不多说，例：如果你是北京的百度一下“北京人才招聘”）。如果你的行业不是很冷门的话随便找几个平台投几份简历就会有人给你打电话。

2.群，论坛平台。qq群都知道吧，搜索一下你们当地的行业群，比如说你是招竞价的工作搜索一下竞价招聘群，竞价群等等，然后加进去会有有很多人发布招聘信息，你也可以把自己的信息发进去比如说你的情况，待业，工作经历，年龄，性别等等，即便是别人不需要你这种人才也多会把你推荐给别人这样子。所以这个渠道不能说不是一种捷径。当然了，除了群之外还有一些论坛比如说竞价论坛，营销论坛或者网站都有招聘版块，那也不失是一个不错的选择。

3.朋友介绍。如果你在一个行业呆了一段时间之后你就会积累一部分的人脉，人脉的作用大家想必都知道，那么如果真的有一天你失业的这些无不给你提供极佳的找工作渠道。当然了，如果话说回来了，如果你做竞价两年了，没有认识一个朋友，那你不是一般的失败。纵观国内竞价人才缺口是最大的特别是北京，不信可以去平台搜索一下，行内有人这样调侃竞价这份工作今天辞职明天就上岗，不能说人家说的没有道理，但是就是有一部分人找不到工作。原因也许在下面！

第二点，简历。那么一个好的竞价员如果想找一份高薪的工作没有一个好的简历显然是很不符合逻辑的，所以简历是一份细活精活一定不要放松和懈怠，那么我们怎么做一个优秀的简历呢？小脑袋总结无外乎几点：

1.工作经历，这点是很重要的，因为很多单位在招聘的时候都想要有工作经验的这样工作起来很容易上手，竞价也很好步入正轨。即便是一个月内跳槽三次以上也要老实巴交的写那一个月都在一个地方工作（没有公司或者单位要喜欢跳槽的员工），当然了，最好能承受得住别人的调查！因为你的工作经历的多少直接影响你的工资（如果你工作才两个月，很少人会写底薪五千吧？！）。

2.尽量单一。这个怎么说，你是一个竞价员，那么你对竞价有多专注，别人一看你的简历就知道了，如果你的简历上写了一大堆，什么SEO，淘宝，编辑，策划等等乱七八糟的都会的话况且你要找的是一份竞价的工作，那招聘者是得考虑一下了！所以小脑袋竞价助手这里建议如果一个竞价员想找一个好的工作工作经历尽量的单一！

3.理想薪资。这个跟什么有关？跟第一条有关，跟你工作的时间长短成正比（当然了不是绝对的），除了工作经历之外你要有能压倒面试官的说辞，比如说数据分析

第三点，面试技巧。面试的时候有一些什么技巧能够一下hold面试官呢？这个也不是千篇一律的，一般情况下其实也不是一般都是这样了就是你去一个公司面试竞价别人会打探你之前工作的单位的到诊情况这个是很无耻的，但是也没办法，说个大概就OK。不同的面试官有不同的面试风格，但是如果你真的工作半年以上的话问题应该不大，面试官会问你一些很纠结的问题小脑袋百度竞价助手随便举几个例子：

怎么分析一个账户啊？

做账户最重要的是什么呀？

什么账户算是一个好的账户啊？

什么样的关键词算是优质关键词？

你对创意有什么想法或者看法？太多了，小脑袋百度竞价助手小编一口气说了吧。你了解我们公司吗？怎么看到现在这个行业？账户有访问没有咨询怎么解决？怎么样节省成本？怎么最快的提高到诊？会做账户吗？做账户需要注意哪些个地方？关键词价格方面有什么见解？怎么去合理有效的优化一个账户？.......

如果上面的问题你心里都知道的差不多，那么恭喜你，底子还不错，这些只是小脑袋竞价助手小编随意写的一口气写下来的问题，面试官不一定会问诸如此类哦！面试的时候千万不要害怕，找工作的别人又不能怎么着你对不对？所以不要害怕况且如果面试上了以后都是同事了更没必要害怕了（面试不上还是不认识害怕他干嘛？）一定要把自己的优势能说出来尽量的都说出来，比如说你会数据分析，优化关键词质量度有自己的思路和方法，优化账户的思路，操作过谷歌adwords，搜狗搜搜都不在话下，对搜狗竞价的看法，对搜搜竞价的看法，对百度网盟的看法及做法优势，怎么写创意有优势，关键词访问url的选择技巧等等！

上面问题都解决的话下面要进行的就是薪资了，这个就要好好谈了，底薪多少？试用期工资多少，转正时间是多少？转正之后工资待遇是多少？提成怎么算？奖金怎么算？包吃包住吗？节假日有三倍工资吗？一个月休几天？这个都要问清楚了！这个关乎自身利益的不能含糊该说就说。如果面试官说你先去吧，我们考虑考虑，那样的话也不能说没有机会，机会不大喽！小脑袋竞价助手小编祝福各位找到好工作哦！                                                                                                                                                        来自：习惯

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